A eficiência dos operários é afetada por condições psicológicas. Aumento da satisfação no trabalho,tornaram-se uma equipe, grupo desenvolveu objetivos comuns, como o de aumentar o ritmo de produção, embora fosse solicitado trabalhar normalmente.
Notei que com a melhora do ambiente de trabalho em geral sempre vai haver melhora no rendimento do grupo, uma iluminação adequada, equipe em sintonia com os mesmos objetivos, líderes orientando ao invés de chefe pressionando, a redução de jornada, todos querem ir embora para a casa mais cedo, concordo com o Eliel, muito esclarecedor.
O trabalho é uma atividade tipicamente grupal, o indivíduo no seu trabalho não está isolado. Ele é parte integrante de um grupo, e esse grupo é responsável pela eficiência mais do que qualquer tipo de recompensa material ou salarial.
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ResponderExcluirA eficiência dos operários é afetada por condições psicológicas.
ResponderExcluirAumento da satisfação no trabalho,tornaram-se uma equipe, grupo desenvolveu objetivos comuns, como o de aumentar o ritmo de produção, embora fosse solicitado trabalhar normalmente.
Obs: Conteúdo bem esclarecedor!
Notei que com a melhora do ambiente de trabalho em geral sempre vai haver melhora no rendimento do grupo, uma iluminação adequada, equipe em sintonia com os mesmos objetivos, líderes orientando ao invés de chefe pressionando, a redução de jornada, todos querem ir embora para a casa mais cedo, concordo com o Eliel, muito esclarecedor.
ResponderExcluirO trabalho é uma atividade tipicamente grupal, o indivíduo no seu trabalho não está isolado. Ele é parte integrante de um grupo, e esse grupo é responsável pela eficiência mais do que qualquer tipo de recompensa material ou salarial.
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